Praca na obozach i koloniach GCamp
Najlepsze wspomnienia
Dołącz do naszego zespołu i twórz niezapomniane wspomnienia!
Praca na obozach GCamp to coś więcej niż tylko zatrudnienie - to wyjątkowa przygoda, która pozwala rozwijać się zawodowo, zdobywać nowe doświadczenia i współtworzyć niezwykłe chwile dla dzieci i młodzieży. Naszą misją jest zapewnienie młodym ludziom niezapomnianych wakacji pełnych radości, przygód i inspirujących wyzwań.
Szukamy osób, które podzielają nasze wartości - pasję do pracy z młodzieżą, kreatywność i zaangażowanie. Jeśli kochasz wyzwania, masz pozytywne podejście do życia i chcesz pracować w młodym zespole, to miejsce jest dla Ciebie!
Dlaczego warto?
- Poznasz wspaniałych ludzi i nawiążesz przyjaźnie na całe życie.
- Zdobędziesz doświadczenie w pracy z dziećmi i młodzieżą, które otworzy Ci drzwi do wielu zawodowych ścieżek.
- Spędzisz lato w pięknych miejscach, łącząc pracę z przyjemnością.
- Otrzymasz możliwość uczestnictwa w szkoleniach, które wzbogacą Twoje kompetencje.
Ścieżka kariery w GCamp
1. Wypełnij formularz i prześlij CV
Wybierz stanowisko jakie Cie interesuje, a następnie wypełnij nasz formularz online (znajdziesz go na dole tej strony). Załącz swoje CV i, jeśli posiadasz, dokumenty potwierdzające kwalifikacje (np. certyfikaty wychowawcy kolonijnego, kursy pierwszej pomocy itp.), a także podziel się swoimi doświadczeniami, pasjami i powodami, dla których chcesz do nas dołączyć.
2. Rozmowa rekrutacyjna
Jeśli Twoja aplikacja spełni nasze wymagania, skontaktujemy się z Tobą, aby zaprosić Cię na rozmowę rekrutacyjną. Porozmawiamy o Twoim doświadczeniu, motywacji i dyspozycyjności. Chcemy poznać Twoje pomysły i dowiedzieć się, jak widzisz swoją rolę w pracy z dziećmi i młodzieżą. Spotkamy się na assessment center lub rekrutacji indywidualnej.
3. Skompletuj dokumenty
Nie przesłałeś w pierwszym kroku dokumentów potrwierdzających kwalifikacje? Nic straconego. Damy Ci termin do którego należy dostarczyć nam niezbędne dokumenty takie jak certyfikat kursu wychowawcy kolonijnego, certyfikat kierownika wypoczynku, zaświadczenie o niekaralności czy podpisaną umowę oraz inne dokumenty o które możemy poprosić.
4. Weź udział w szkoleniu
Przed rozpoczęciem pracy zaprosimy Cię na obowiązkowe szkolenie wprowadzające. Poznasz nasze oczekiwania, standardy pracy i procedury bezpieczeństwa. Przygotujemy Cię do realizacji zadań na obozie i podzielimy się wskazówkami, jak stworzyć najlepsze wrażenia dla uczestników, a także jak rozwiązywać ewentualne problemy tak, aby każde dziecko było szczęśliwe.
5. Pierwszy krok w GCamp
Po ukończeniu wszystkich etapów rekrutacji dołączysz do naszego zespołu! Niezależnie od wybranego stanowiska wychowawcy, instruktora, animatora czy kierownika, będziesz częścią grupy, która tworzy niezapomniane chwile dla dzieci i młodzieży. Rozpoczniesz swoją przygodę z obozami, zdobywając doświadczenie, rozwijając umiejętności i realizując swoje pasje.
6. Rozwijaj się i awansuj
Po udanym sezonie i zdobyciu doświadczenia w swojej pierwszej roli otwierają się przed Tobą kolejne możliwości. Doceniamy zaangażowanie i ambicję naszej kadry. Po zakończeniu sezonu masz możliwość ubiegania się o bardziej odpowiedzialne stanowiska, takie jak kierownik całego obozu, który jest odpowiedzialny za organizację pracy całego zespołu i uczestników
Oferty pracy:
Co oferujemy?
Stabilne warunki zatrudnienia
- Umowa zlecenie, dostosowana do Twoich preferencji i dyspozycyjności.
- Terminowe wynagrodzenie i atrakcyjny system bonusów za długotrwałą współpracę.
- Ubezpieczenie NNW, które zapewni Ci poczucie bezpieczeństwa w trakcie całego okresu pracy.
Szkolenia i rozwój zawodowy
- Bezpłatne szkolenia w których przygotujemy Cię na każdy aspekt pracy z dziećmi i młodzieżą, niezależnie od stanowiska.
- Możliwość awansu na wyższe stanowiska, a nawet dołączenie do biura.
- Zdobycie cennego doświadczenia, które w przyszłości pozwoli Ci wyróżniać się na rynku pracy.
- Otwartość na Twoje kreatywne pomysły, ponieważ Twoje inicjatywy mogą stać się fundamentem naszych obozów. W GCamp cenimy kreatywność i oryginalne podejście.
Praca w młodym, energicznym zespole
- Współpraca z pasjonatami i profesjonalistami, którzy dbają o atmosferę i wspólne cele.
- Wymiana doświadczeń i pomysłów z innymi członkami kadry, co sprzyja zarówno rozwojowi osobistemu, jak i zawodowemu.
- Inspirujące środowisko pracy, które daje możliwość rozwoju osobistego i zawodowego, tworząc niezapomniane wspomnienia z pracy w GCamp.
Pełne wsparcie w trakcie pracy
- Wsparcie doświadczonej kadry niezależnie od stanowiska, zawsze możesz liczyć na pomoc zespołu oraz biura.
- Dostęp do materiałów i narzędzi wspierających Twoją pracę.
- Pełne wsparcie techniczne i materiały do realizacji programu.
Korzyści i bonusy
- Dojazd, zakwaterowanie i wyżywienie - zapewniamy pełną logistykę, byś mógł skupić się tylko na swojej pracy i rozwoju.
- Kreatywny outfit służbowy, który nie musisz zakładać tylko do pracy.
- Telefon służbowy dla kierowników, aby ułatwić komunikację